Nei dizionari di Efremova e Ozhegov, è indicato che il rimprovero è un rimprovero, una censura, un'accusa. In altri interpreti, le informazioni sono le stesse.
Il rimprovero è quando qualcuno è apertamente insoddisfatto di te. E può esprimerti la sua insoddisfazione di persona o presentare una segnalazione per iscritto. Quest'ultimo avviene se sei un allievo, uno studente, un dipendente dell'azienda. Quindi la critica è di solito fatta da un insegnante, un impiegato, un anziano di grado o un leader. Ed essendo uguali al ramo sociale gerarchico, hanno il diritto di farti commenti.
Il rimprovero è ciò che
Accusa, insoddisfazione, correzioni e commenti contro di te o il tuo lavoro. Qual è il loro scopo? In primo luogo, la persona che ti addebita si aspetta qualcosa da te. Se non gli è piaciuto il compito completato, vorrà migliorarlo. Apportando modifiche, la persona ti mostrerà cosa vuole ottenere o cosa ha in mente. Cioè, l'obiettivo principale dei reclami è correggere il lavoro sbagliato. Ma c'è anche l' altra faccia della medaglia. Ci sono situazioni in cui la censura è come una scusa per accusarti di qualcosa, per renderti estremo in una situazione semplice o difficile. E qui è importante difendere la propria posizione senza perdere la faccia. Ma questo è completamente diversostoria…
Esempi di reclami
1. Il tuo capo non è felice. Ti è stato assegnato un lavoro. Forse allo stesso tempo il capo ha dimenticato di chiarire i dettagli, o tu stesso lo hai frainteso. Fatti rimproverare. Questo ti costringerà a continuare a essere più attento e a chiarire tutti i dettagli del lavoro svolto in anticipo.
2. Compiti sbagliati. Lo studente ha scritto il controllo in modo errato o ha risposto in modo errato alla lavagna. Ciò che l'insegnante chiama, dicono: "Ai-yay-yay, come hai potuto, Sidorov. Dopotutto, nell'ultima lezione abbiamo discusso di questo argomento". Per correggere la situazione e far sì che lo studente impari meglio, le critiche aiuteranno. Questo aiuterà il ragazzo ad essere più attento nelle prossime lezioni.
3. La mamma è infelice. I genitori non sempre lodano i propri figli. Ci sono momenti in cui non dovresti viziare, ma rimproverare un po', facendo notare ai bambini i loro errori evidenti. Il metodo carota e bastoncino funziona alla grande. E se la lode è una motivazione per nuovi traguardi, allora la critica è un "viaggio" che può essere percepito da un bambino con ostilità. Ma allo stesso tempo, avrà sicuramente un irresistibile desiderio di guadagnare lodi. Merita proprio!
Riepilogo
Come puoi vedere, un reclamo non è sempre una brutta cosa. Se l'accusa è ingiusta, prova a dimostrare il contrario. Se ti sbagli, ecco un momento che ti aiuterà a stare meglio. Dovresti sempre ricordare la frase: "Chi non fa nulla non fa errori". E questo non riguarda noi.
